愛．自．由

去年各銀行消費金融業務普遍受創，但是財富管理銀行業務卻一枝獨秀，在儲備幹部（MA）之外，理財專員也成為今年校園徵才季裡各銀行人員召募的重點，預計今年四大財富管理銀行中信、台新、台北富邦與國泰世華，合計理專召募人數約500人左右。

各銀行今年不像以往大舉向新鮮人招手，轉而以有相關工作經驗1-2年，或是以內部人員調整為主。新鮮人別沮喪，想成為高薪的理財專員，手上要趕緊拿到至少4張基本的證照：人身保險、投資型保險、信託與期貨業務員資格，並且先考進銀行成為一般櫃員，再轉調成為理專。

中國信託商銀人力資源處副總經理黃淑芬指出，今年中信銀召募理專的方式以「帶槍投靠者」，與「銀行內部找對理專有興趣的」為主，畢竟從事這項工作的，要先了解內部作業、產品與客戶。

不過中信銀今年也會對新鮮人徵才，只是會先放成櫃檯人員，讓新鮮人先熟悉作業之後，再看看個人的業務能力與穩健度如何，再轉調成理專。

台新銀行表示，由於理專要證照，因此理專多半都有過工作經驗，所以今年台新銀行理專的召募不打算考慮新鮮人，至於對新鮮人的需求，則會偏重在個別業務上，例如客戶關係管理系統（CRM），須要的是數理、統計等人才，或是消金的房貸、汽貸等業務人員。

有志成為理專的新鮮人，別因為今年銀行把理專召募重點轉成「有工作經驗」而氣餒，在騎驢找馬的過程中，不妨先將該有的證照考起來。

銀行人資處篩選完後，進到中國信託財富管理銀行面試時，通常負責面試的協理黃培直，就會直接開出「理專的終極目標」四要件：要有銷售能力、要有證券研究員與分析師的功力、要有風險規劃的能力、以及要有演講的能力。

除了演講與銷售的能力要靠一場場說明會舉辦來增加經驗，剩下的二個要件，就得靠考試「考出來」，中信銀理專手上的專業金融證照7、8張不算多，其中信託、人身保險、投資型保單、期貨業務員等4張則為基本證照。理專的薪水行情，通常有1、2年經驗的底薪大約為3.2萬元～3.3萬元，沒有經驗的底薪約3萬元左右，所以賺多賺少全看獎金，業績好的連同底薪，月入10萬元絕對不是問題。

==Reference==
2007.3.12    中時電子報