未來勞工請領老年年金的年齡,將延到65歲。行政院政務委員林萬億昨(2)日表示,因應高齡社會來臨,已著手修改勞保條例,延後請領勞保老年年金的年齡,估計13年後,勞工得工作到年滿65歲才可請領年金。

行政院會預計下周通過勞保條例修正草案。修正重點包括勞保老年給付年金化,以與國民年金投保制度相接軌,以及逐步提高勞保年金請領年齡。

此外,立法院也正在修正勞基法,將強制退休年齡逐步提高到65歲,行政院未來也將進一步朝向取消強制退休年齡方向修法。

勞委會昨(2)日在行政院會,以「我國勞動政策回顧與展望」,向行政院長蘇貞昌提出專案報告。

林萬億表示,目前勞保條例規定,男性勞工滿60歲、女性勞工滿55歲,才可請領勞保年金,但即將送行政院院會審查的勞保條例修正案,將因應高齡化時代來臨趨勢,提高請領年齡,但以逐步提高請領年齡方式,讓勞工適應。

行政院規劃,修正案實施後五年,勞工請領年金年齡向上提升一歲,之後每兩年再提高一歲,預計有13年的過渡期。

目前銓敘部因應公務員自願退休年齡節節下降,也擬有延後自願退休年齡的方案。顯見高齡化社會來臨,政府因應各種退休年金支出的財務負擔沉重。

==Reference==
2007.5.3    經濟日報

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